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內政部已規畫自二○一二年起,發放零至二歲兒童津貼,每人每月三千至五千元不等,但訂有排富條款,預估每年所需經費八十三億元,十年至少八百三十億,一年約八萬餘人受惠。
內政部兒童局長張秀鴛表示,內政部是針對家庭年收入一百五十萬元以下、不動產價值不超過六百五十萬元、動產不超過十五萬元,育有零至二歲幼童家庭,發放兒童津貼。
張秀鴛指出,內政部將排富及子女數納入考慮,若家庭年收入六十萬元以下,第一胎每人每月領五千元、第二胎也是五千元;年收入六十萬元以上、一百一十萬元以下,第一胎四千元、第二胎五千元;年收入一百一十萬元以上、一百五十萬元以下,第一胎每月三千元、第二胎四千元。若生第三胎,不管家庭收入,第三胎都是五千元。
張秀鴛表示,內政部將爭取在二○一二年對育有零至二歲兒童,年收入在三十萬元以下(父母未就業)、也就是中低收入者,每月發給五千元育兒津貼,實現馬總統的競選政見,這部分經費約十一點二億元。
至於配套措施,張秀鴛認為,成立托育資源學習中心、推廣育兒經驗,遠比發放兒童津貼來得重要,在實體上,也可結合托兒所做推廣工作;托育部分由地方做,中央則推動育嬰留職津貼及保母托育。
2011/01/25 04:11
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〔自由時報記者謝文華、林恕暉/台北報導〕政府因應少子化,規劃擬對二歲至六歲幼兒擴大發放育嬰津貼及托育學費補助,托育政策催生聯盟召集人、台大教授劉毓秀直指,拿公共資源挹注營利業者,卻無法以官方規格有效約束自由市場,是「請鬼拿藥單」,恐落入如美國醫療保險制度般萬劫不復的不歸路。
劉毓秀痛批,據聞現已實施三年的保母托育管理制度及保母費用補助都將取消,改採育嬰津貼,她說,過去調查顯示,十五至六十四歲婦女,因生育離職的復職率僅五成六,兩年後補助完了,工作在那裡?且以經建會版本,未來兩歲以下幼兒每月僅發放三千至五千元津貼,難道是要媽媽帶小孩喝西北風?此舉恐導致「高社經的女性不願生,低社經女性生不起!」
74%私立幼托不合格
教保服務行動聯盟召集人王淑英也指,國內公托與私托比例是三比七,消保官曾抽查私立托育園所,發現七成四不合格,壓榨老師、哄抬價格、托育品質低落等亂象層出不窮。官方已對市場約束不了,未來拿政府資金投入補助私立園所,無異是肉包子打狗、有去無回!
聯盟呼籲政府利用社區、學校閒置空間,推動公、民共辦的幼托園所,由政府當「媽媽」,並扭轉公私立幼托比例為七比三,且普設托嬰、托兒及課後照顧等三合一完整托育措施。
劉毓秀指出,公、民共辦幼托園所最大特色,是由中央到地方組成民主審議托育委員會,成員包括政府、民間非營利經營者、家長、老師等,共商營運、課程規劃、收費標準、師資薪水等所有事宜,而不是像現在公設民營托兒所,由政府單方面訂出僵化規定,要求委辦單位遵從。
公民共辦經費比人頭補貼省
聯盟試算,由政府部分負擔的公、民共辦幼托園所,政府除第一年需編列一百一十五億元開辦費,另每年只須編列一百五十五億補助。但若採經建會照人頭補貼方案,則每年需編列三百七十五億,將導致國家財政雪上加霜。
兒童局:盼將民營業者納管
對於托育政策催生聯盟的批評,內政部兒童局長張秀鴛表示,托育學費補助政策是政府希望將民營業者納入管理體系,可以提升托育品質,孩子、家長都會受惠。
張秀鴛強調,每月三千元保母補助與保母托育管理制度,不但不會停辦,反將擴大辦理,內政部希望將全國所有保母都納入管理體系內,才能使托育環境更優質。
更新日期:2011/01/09 04:11
〔駐歐洲特派記者胡蕙寧、記者曾韋禎/綜合報導〕低生育率已成為全球先進國家趨勢,德國在政府「送錢又給假」且普設托育中心的生育政策鼓勵下,二○一○年比二○○九年同期幾乎多了兩萬個新生兒報到,上漲了三.六%,令德國各界振奮!
各國措施 送錢又給假
各國獎勵生育政策不外乎減稅、現金補貼、健全托育環境等,OECD(經濟合作與發展組織)研究發現,減稅是各國最常見的催生措施,但效果最差。直接給予現金補貼效果稍好,但未必能提高生育意願,只有提供完整的幼托服務,才最有效。台灣至今仍以現金補貼作為催生主要政策。
完整幼托 無後顧之憂
法國是最早建立催生政策的國家。法國提供婦女孕期的各項檢查費用及津貼、長達數月的有薪產前假,若家庭收入低於一定水準,還可領孕婦生育津貼;胎兒出生後,直到三足歲前,每月都有幼兒津貼。
三歲到上幼稚園前的幼兒,能免費參加托兒所的幼教課程。法國的總人口數到二○五○年,將從現在的六千五百餘萬人增為七千萬人。
德國則創立「多子加薪」制,只要父母家裡每多一名六歲以下幼兒,就可加薪一成,父母還可為照顧幼兒申請減少工時。德國政府也廣設地區性托兒中心,讓上班族父母無後顧之憂。
德出生率 創10年新高
在政策鼓勵下,德國去年出生率成長數字是十年以來最高。令人更驚奇的是,德國生育適齡女性實際上在該年度大量下滑,約減少三十萬名左右,顯示有生育能力的女性願意多生了。
日本的父母為照顧幼兒,可以育兒休職、短時間勤務、隔日勤務等方式,申請縮短工時。若企業配合獎勵生育,也可獲租稅優惠。
在台灣,僅公務員婦女享八日有薪產前假;父母雖可領取六成薪育嬰假,合計領取期僅一年,但是提出申請的多是軍公教人員,一般民間企業的員工,則不敢輕易申請。
幼托環境方面,台灣的公立幼托數量失衡已久。相關補助,僅父母皆就業、合計年收入在一百五十萬元以下之家庭,且將二歲以下幼兒交付社區保母系統或托嬰中心者,才可申請每月三千元的保母托育費用補助。
今年起,第三胎以上不設排富條款及就業條件、五歲幼兒免學費教育計畫,弱勢家庭且就讀私立幼托者,每年最高再補助三萬元等。
儘管馬英九總統在選前提出針對育有二歲以下、年收入低於三十萬元的家庭,每位每月給予五千元的育兒津貼政策,至今仍缺乏財力開辦。
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【王家俊、陳愍蔚╱台北報導】政府催生失利,少子化越來越嚴重!內政部昨公布「2010年我國重要人口指標」,出生人數16萬6886人,較前年19萬餘人銳減1成2,少了2萬5000名新生兒,再創歷史新低。內政部長江宜樺昨透露,馬英九總統已責成經建會召集跨部會議因應,將於農曆年前提出新政策規劃。
調查顯示,去年結婚對數13萬8819對,較前年增加2萬1720對。內政部戶政司長謝愛齡說,去年9月9日寓意「長長久久」,有6170對新人結婚,破單日歷史新高,就連10月10日寓意「十全十美」也有2527對,都遠高於去年平均每日300多對登記結婚數字。但增加的結婚對數,尚未反映在去年的生育率上。再加上去年是虎年,不少夫妻有諸多忌諱,所以不想生。
再強化托育政策
江宜樺表示,經建會已召集內政部、財政部、教育部、勞委會、衛生署組成「少子化因應對策小組」,針對托育補助、育兒津貼、婦女懷孕留職停薪與5歲幼兒入學免學費等問題提出討論。他強調,今年是建國百年,有「百年好合」之意,明年龍年會有很多人搶生龍子龍女,所以今、明兩年是催婚與催生的大好時機。
目前政府的催生獎勵政策包括,0至2歲幼兒,雙薪父母年收入少於150萬元,享每月3000元保母托育補助;3到4歲幼兒托育,中低收每學期6000元、每年1萬2000元補助等。經建會官員說,未來目標是每個家庭第1個孩子托育費用每月不超過5000元,兩個孩子的家庭每月不超過1萬元,第3個以上孩子不須支付托育費用。」
3成願生兩個以上
台大教授林萬億說,政府應提出實質意義的現金補助,例如規劃0到18歲兒童津貼及托教公共化、友善職場環境等,不能只發幾萬塊生育津貼。
台大社工系副教授王雲東說,「發錢解決不是唯一方法!」他建議研擬小額津貼做誘因,做好公共托育。
《蘋果》最新民調,31.45%的受訪者表示,現在結婚,會生2個以上小孩,29.09%的受訪者只想生1個,26.91%的人不想生。
上班族楊榮偉說,「一個月賺不到幾萬塊,沒有人要嫁給我,怎麼生?生了也養不起!」任職金融界的陳瑠香說,只要政府拿出有效的辦法,「我一定敢生而且想生。」